La démarche APP s'adresse à toute personne à la recherche d’un emploi, salarié(e), titulaire d’un contrat de travail à temps plein, partiel ou en insertion, bénéficiaire d’une mesure pour l’emploi, en préparation d’une reprise d’activité après une période d’interruption professionnelle... et désireuse de se former.
L'AFEPT, afin de répondre au mieux aux besoins des bénéficiaires, a fait le choix d'être labellisée pour son site de Bordeaux.
Pour les demandeurs d'emploi qui ont :
Pour les salariés qui souhaitent :
Pour les entreprises :
La démarche APP est une réponse sur-mesure au service de la professionnalisation, du développement et de la compétitivité de votre entreprise. Le réseau national APP est là pour répondre à vos besoins de formation et vous faire gagner en efficacité, productivité et adaptabilité. Le label APP est le garant d’un engagement qualité et d’une démarche centrée sur la personne.
La pédagogie APP repose sur trois bases fondamentales.
1. L’individualisation :
2. L’accompagnement :
Interlocuteur unique / référent
Proposition de plans de formation adaptés
Réalisation d’un diagnostic préalable
Suivi tout au long du parcours et bilan final
3. Les contenus :
Communication orale et écrite en français
Compétences mathématiques, raisonnement logique
Compétences de base en sciences et technologies
Compétences numérique, informatique et bureautique
Compétences personnelles et la capacité d'apprendre à apprendre
Compétences sociales et civiques, culture et citoyenneté
Esprit d'initiative et d'entreprise
Communication en langues étrangères
De façon plus générale, la démarche APP repose sur les 8 compétences clés européennes, domaines de compétences que la Commission européenne a déterminé comme nécessaire à tout citoyen.
Un accueil personnalisé
Un plan de formation adapté
Un réseau de proximité :
Un service de qualité